某人要从一个部门主管调到另一个部门当主管,

溧阳律师 2025-01-21
你好,建议看下你的劳动合同中职位这一块是怎么约定的
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工资待遇等有调整吗?工资实行同岗同酬,兼任两个岗位却只支付一份工资是不合理的。工作岗位应该是劳动合同的重要组成条款,不能随意变动,需要员工与公司双方协商
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是要与员工协商一致才可以,公司无权单方面调整
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